职位描述
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岗位职责:
1、负责公司人力业务流程和制度的执行、完善、优化;
2、根据公司人力资源规划,
组织内外招聘,完善人才储备,并协助公司开展新人培训等工作;
3、负责员工入离职管理、员工劳动合同和档案管理、考勤休假等管理工作;
4、负责公司社保公积金汇缴、增减等工作,并提报相应报表;
5、完成上级交办的其他工作。
职位要求:
1、本科及以上学历,有汽车/新能源行业经验者优先;
2、能够熟练使用office等办公软件,有一定的数据处理能力,熟悉国家各项劳动人事法规政策;
3、工作积极主动,正直勤奋,诚实守信。
能熟练使用今日招聘网,招聘号的维护